 |
|
 |
 |
| Subiectul anterior :: Subiectul urmator |
| Autor |
Mesaj |
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
 Trimis: Titlul subiectului: NOUA SALARIZARE |
|
|
Primele dezbateri de la Ministerul Muncii referitoare la proiectul legii privind sistemul unic de salarizare
Astazi, 30.03.2009, la Ministerul Muncii a avut loc prima sedinta referitoare la proiectul legii privind sistemul unic de salarizare.
Grupul de lucru are misiunea sa creeze un astfel de act normativ, neexistand niciun draft de proiect.
Se doreste ca Legea privind sistemul unic de salarizare sa intre in vigoare de la 01.01.2010.
Politistii si cei care al caror salariu este stabilit prin coeficient de ierarhizare aplicat unei valori de referinta sectoriala, vor avea acelasi sistem de salarizare ca toti bugetarii.
Sporurile permanente vor fi incluse in salariul de baza, iar alte sporuri si indemnizatii nu trebuie sa depaseasca 30% din salariul de baza.
Pentru sedinta de saptamana viitoare, urmeaza sa se stabileasca criterii de grupare a unor functii din cadrul mai multor domenii de activitate (ex. de criterii: responsabilitate, creativitate, studii, statut special, etc.)
Este destul de important pentru diferite categorii profesionale sa aiba reprezentanti in grupul de lucru.
Pro Lex la negocierile privind sistemul unic de salarizare
Luni, 30 martie 2009, ora 13, la sediul Ministrului Muncii, vor incep negocierile la proiectul legii privind sistemul unic de salarizare. Confederatia Meridian va fi reprezentata de 3 persoane printre care si Lincu Vasile, presedintele Sindicatului "Pro Lex".
ACORD
asupra principiilor de baza ale legii unitare de salarizare a personalului platit din fonduri publice
Avand in vedere ca tiparul social european este șablonul de societate catre care aspira cetatenii Romaniei, in valoarea lor de cetateni ai Uniunii Europene,
Considerand ca dezvoltarea unei societati active si inclusive, cresterea coeziunii sociale si dezvoltarea continua a capitalului uman sunt obiective care pot fi atinse prin asumarea responsabilitatii sociale si coordonarea eforturilor tuturor partilor, atat pe termen scurt, cat si pe termen mediu si lung,
Apreciind ca expansiunea economica este o conditie indispensabila pentru progresul social, dar si ca progresul social reprezintă unul din factorii care contribuie la dezvoltarea economica,
Tinand seama de faptul ca asigurarea unor servicii publice de calitate constituie unul din factorii de progres social si avand in vedere necesitatea asigurarii unor remuneratii echitabile pentru toti cei care le presteaza,
Urmare a negocierilor purtate pana in prezent,
Guvernul Romaniei,
Partidele si formatiunile parlamentare semnatare,
Confederatiile Sindicale reprezentative la nivel national si
Confederatiile Patronale reprezentative la indice national,
convin sa respecte urmatoarele principii care vor sta la baza elaborarii legii de salarizare a personalului platit din fonduri publice:
1. Legea va reglementa salarizarea tuturor categoriilor de personal platite din fonduri publice, asa cum sunt definite in Legea privind finantele publice, avand un caracter unitar;
2. Raportul intre salariul de baza minim pe economie si salariul de baza maxim al personalului platit din fonduri publice va creste, astfel incat acesta sa se apropie de practicile europene (1 la 15);
3. Armonizarea sistemului de salarizare a personalului platit din fonduri publice se va realiza tinand cont de importanta, raspunderea, complexitatea activitatii si nivelul studiilor necesare pentru desfasurarea activitatii. Cresterile salariale necesare realizarii acestui obiectiv vor avea in vedere indicatorii macroeconomici si evolutia indicatorilor sociali;
4. Salariul de baza va ajunge principalul element al castigului salarial si se va realiza prin includerea in salariul de baza a unor sporuri care au un caracter general;
5. Va fi creata o noua ierarhie a salariilor de baza, atat intre domeniile de activitate, cat si in cadrul aceluiasi domeniu, in functie de complexitatea si importanta activitatii desfasurate;
6. Constructia noului act normativ va urmari ca, la trecerea de la actualul sistem de salarizare la noul sistem de salarizare, nici o persoana sa nu inregistreze o diminuare a salariului brut de care beneficiaza corespunzător actualelor reglementari;
7. Implementarea noului sistem de salarizare se va realiza intr-un termen de cinci ani, prin cresteri salariale diferentiate in intervalul anilor 2009 â€' 2013;
8. Proiectul de lege va fi adoptat intr-un termen de maximum sase luni. |
|
| Sus » |
|
|
zorro
Junior
Data inscrierii: 01/Apr/2009
Mesaje: 9
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Noua salarizare ne va aduce:
-introducwerea in salariu a sporurilor (ca sa fie impozitate)
-sporurile nu vor depasi 30% pentru nici un bugetar
-adio spor de antena sau dispozitiv(f redus)
-norma de hrana vor sa o bage in salariu(cica ptr a creste pensiile  ) dar de fapt tot ptr impozitare
Salariul va creste dar per absolut va scade
Asa ca un subofiter operativ nou incadrat va lua in mana in loc de 14 mil/luna cca 12 mil/luna
Nu este exclus sa auzim citeam pe aici de subofiteri care se ocupa de taximetrie,frizeri,tamplari,zugravi in momentul liber
Va ajunge tare prost evaluata meseria asta a noastra. |
|
| Sus » |
|
|
jidvei
Junior
Data inscrierii: 01/Apr/2009
Mesaje: 8
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
ne sporesc salariile dar de fapt ele scad/ce draq sa mai inteleg?
cum sa mai muncesc?
mai merita? |
|
| Sus » |
|
|
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
In data de 4 mai 2009 a avut loc întalnirea grupului de lucru privind salarizare unitara a personalului din sistemul bugetar, intalnire prezidata de domnul secretar de stat Valentin Mocanu.
La sedinta au participat reprezentanti ai ministerelor si confederatiilor sindicale.
Reprezentantii Ministerului Administratiei si Internelor nu au prezentat propunerile pentru functii echivalente/corespondente.
Reprezentantii din grupul de lucru au propus urmatoarele:
- pentru medic primar din unitati clinice s-a propus ca functie corespondenta subcomisar;
- pentru profesor gradul I de liceu, cu vechime între 6-10 ani s-a propus ca functie corespondenta inspector;
- pentru referent superior (contractual) în minister s-a propus ca functie corespondenta agent de politie.
Aceste propuneri au fost respinse de catre reprezentantii Ministerului Administratiei si Internelor.
Reprezentantii Ministerului Administratiei si Internelor au cerut renuntarea la cele noua criterii de evaluare si comparatie convenite in primele intalniri ale grupului de lucru si sa fie inlocuite cu unul singur: salariul de incadrare actual, propunere respinsa de catre ceilalti membrii ai grupului de lucru. Totodata, reprezentantii au propus ca si in sistemul de invatamant sa se introduca incompatibilitati (de exemplu, profesorul din scolile de stat sa nu mai predea in invatamantul privat). Aceasta propunere a fost de acceptata de reprezentantul CSDR.
Reprezentantii Ministerului Administratiei si Internelor au solicitat o evaluare financiara a impactului, solicitare apreciata ca prematura de catre membrii grupului de lucru. S-a considerat ca o asemenea analiza poate fi facuta dupa finalizarea acestei etape de stabilire a grilelor de ierarhizare.
De asemenea, reprezentantii Ministerului Administratiei si Internelor au cerut sa se consemneze faptul ca nu isi insusesc propunerile de completare a grilei.
In finalul intalnirii, domnul secretar de stat, a propus ca in cadrul urmatoarei intalniri a grupului de lucru de marti, 5 mai a.c., ora 12.00 sa se reia discutiile privind propunerile pentru echivalarea functiilor si in prezenta domnului Marian Sarbu, ministrul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale si a secretarilor de stat din ministerele invitate.
*****
Vineri, 24 aprilie 2009, ora 12, la sediul Ministerului Muncii, a avut loc o noua sedinta de lucru la proiectul legii privind sistemul unic de salarizare.
Dupa mai multe dezbateri concluziile sunt urmatoarele:
- declaratiile de presa au făcut conflicte nejustificate intre diferite categorii profesionale;
- declaratiile TV ale unor lideri ai sindicatelor din invatamant nu au avut o baza fundamentata (acestia au recunoscut ca au fost in eroare) atunci cand au comentat echivalarea unor profesori cu plutonierul adjutant cu studii superioare din M.Ap.N.
- nu s-a pus problema echivalarii unor categorii profesionale, ci punerea pe anumite baze similare a unor categorii, in functie de criteriile stabilite anterior (acest lucru nu presupune echivalarea veniturilor)
- anumite ministere (printre care si MAI) nu au prezentat nomenclatorul de functii, sedinta amandu-se pentru miercuri 29 aprilie 2009.
*****
Despre legea unica a salarizarii bugetarilor
Guvernul a decis, miercuri, 22 aprilie, ca proiectul de lege privind salarizarea unica in sistemul bugetar sa fie finalizat pana la sfarsitul lunii iunie si si-a propus ca intregul proces de regularizare a salariilor sa fie incheiat in trei ani de la data intrarii in vigoare a legii.
Deciziile au fost luate odata cu aprobarea principiilor generale ale legii.
"In esenta, aceste principii in buna parte sunt preluate si din discutiile anterioare care au avut loc in perioada vechiului Guvern. Au fost operate unele modificari de nuanta si, nu in ultimul rand, sustinerea politica a acestui Guvern pentru un întocmai proiect de lege este practic cel mai important lucru pe care il avem in timpul de fata", a spus Boc, la sfarsitul sedintei de miercuri a Executivului.
El a precizat ca va fi aplicata o singura lege de salarizare in sectorul bugetar, fara legi sectoriale pentru diverse categorii de personae.
Salariile mari vor fi inghetate pentru un anumit numar de ani sau vor creste foarte putin, iar salariile mici vor fi majorate intr-un ritm mai rapid, pentru a se ajunge la un raport de la 1 la 15% intre salariul minim si cel maxim, a declarat, miercuri, premierul Emil Boc.
Ponderea sporurilor in castigul salarial va fi de maximum 30%, conform principiilor generale ale legii de salarizare unitara in sistemul bugetar, aprobate, miercuri, de Guvern.
Nimeni nu pierde din salariul pe care il are, dar pentru a se realiza acel raport de 1 la 15, evident ca pentru unele categorii sociale cresterea va fi mica sau deloc, in timp ce pentru alte categorii sociale aflate la baza piramidei salarizarii cresterea va fi accentuata", a spus Boc, la sfarsitul sedintei de miercuri a Guvernului.
Guvernul s-a angajat la negocierile cu FMI sa finalizeze pana la 1 octombrie legea salarizarii unice si pana la finele anului legea privind sistemul public de pensii, a anuntat recent ministrul Finantelor Publice, Gheorghe Pogea.
Vicepremierul Dan Nica a aratat ca unul dintre principiile care vor duce la elaborarea legii salarizarii unice se refera la "o ierarhizare care sa fie in concordanta cu sistemul european de salarizare a bugetarilor din tarile membre UE si un sistem de echivalenta a functiilor, pe grila de salarizare, asa cum este in Uniunea Europeana".
Dan Nica a tinut sa respinga speculatiile aparute privind modul in care s-ar face fie ierarhizarea, fie echivalenta functiilor din sistemul bugetar, precizand ca informatiile aparute nu sunt reale.
"Modul in care vrem sa construim aceasta lege este acest principiu european al unei salarizari care sa respecte atat competenta, cat si profesionalismul, ierarhia sociala si modul in care isi desfasoara activitatea fiecare bugetar", a spus Nica.
El a spus ca exemplarul romanesc este preluat de la tari precum Germania, Franta, Marea Britanie, Spania, Italia. |
|
| Sus » |
|
|
finu
Junior
Data inscrierii: 06/Mai/2009
Mesaje: 2
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Aveti cumva proiectul legii unice de salarizare a bugetarilor?
nu am gasit nimik pe net |
|
| Sus » |
|
|
razvan
Junior
Data inscrierii: 29/Mai/2009
Mesaje: 1
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Bai baeti am auzit ca o sa avem salarii frumoase: un sg maj de la 22 mil,un adutant la 28 mil,un locotenent peste 30 mil
Ce se mai aude cu legea asta cand se voteaza ce stiti? |
|
| Sus » |
|
|
kalu
Junior
Data inscrierii: 01/Iun/2009
Mesaje: 11
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Eu cred ca noua salarizare este noua pacaleala a bugetarilor o forma de a ne amagi ca sa nu mai facem greva
Sigur ni se va spune ca nu sunt bani si legea nu se poate aplica |
|
| Sus » |
|
|
linux
Junior
Data inscrierii: 01/Apr/2009
Mesaje: 19
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Hmmmmmmm!
Vin alegerile si iata ca legea salarizarii bugetarilor(cati vor mai ramane)va intra in vigoare in octombrie.
Dar de unde bani pentru plata? |
|
| Sus » |
|
|
|
|
|
Nu puteti crea un subiect nou in acest forum
Nu puteti raspunde in subiectele acestui forum
Nu puteti modifica mesajele proprii din acest forum
Nu puteti sterge mesajele proprii din acest forum
Nu puteti vota in chestionarele din acest forum
|
|
 |
|
|
 |
|
