 |
|
 |
 |
| Subiectul anterior :: Subiectul urmator |
| Autor |
Mesaj |
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
 Trimis: Titlul subiectului: Salarizarea Jandarmerie |
|
|
Emil Boc: Bună seara tuturor. Am avut o întâlnire de peste 3 ore cu reprezentanţii structurilor patronale şi sindicale, o întâlnire extrem bună care a avut ca scop în de seamă de a discuta principalele teme legate de proiectul de buget, precum şi pachetul de măsuri anticriză. Vreau să vă spun că am luat toate recomandările, sugestiile, propunerile pe care organizaţiile patronale şi sindicale şi alţi reprezentanţi le-au formulat. Vom face o analiză în detaliu a fiecărei propuneri şi vom încerca să le includem atât în planul anticriză, cât şi în proiectul de buget. Ce pot să vă spun este că din punctul nostru de vedere rămâne în continuare optica generală a bugetului şi a planului anticriză centrată pe dezvoltarea economică. Recte principala componentă atât a bugetului, cât şi a planului anticriză vizează dezvoltarea economică, sprijinirea mediului de afaceri. Şi din acest punct de vedere avem în vedere alocarea a 25% din buget pentru investiţii printr-o susţinere masivă a investiţiilor publice în infrastructură. Şi când spun infrastructură mă refer la transporturi, la autostrăzi, drumuri naţionale, centuri ocolitoare, la infrastructura din mediu, la infrastructura din sănătate, din educaţie, din agricultură ca o componentă de a susţine bucată economică a bugetului, astfel încât să avem resursele necesare pentru a ne achita obligaţiile sociale pe care le avem. Şi cea de-a doua componentă majoră aici ţine de eliminarea potenţialelor blocaje din economie prin neachitarea facturilor restante. Şi am stabilit şi aici că avem o prioritate: achitarea datoriilor restante ale vechiului Guvern şi a subvenţiilor restante pe care nu le-au achitat vechii guvernanţi, astfel încât statul în acest moment să nu fie un factor suplimentar de blocaj în contextul actualei crize economice. A doua prioritate ţine, evident, de atragerea fondurilor europene şi de monitorizarea precisă şi la sânge în fiecare săptămână a modului în care autorităţile competente îşi îndeplinesc sarcinile pentru atragerea resurselor din banii europeni. Treia componentă vizează porțiunea socială. Această componentă are o pondere decisivă în bugetul de stat. Vreau să-i asigur pe toţi cei care ne privesc că acest buget va păstra un echilibru între componenta economică absolut necesară pentru a asigura mersul României mai departe, şi componenta socială pentru a putea să-i protejăm pe cei care ...dacă vor creşte, care va fi procentul pensiilor. Acel fapt îl vom spune întocmai şi clar, îndată ce vom aproba în Guvern proiectul de buget. Până atunci facem toate aceste calcule, toate aceste analize. Obiectivul nostru este să realizăm, repet, un echilibru între componenta economică şi componenta socială, astfel încât pe de o parte România să meargă mai departe din punct de vedere economic, iar pe de altă parte din punct de vedere social nimeni să nu fie abandonat. Două întrebări dacă sunt.
Reporter: Aţi discutat şi despre acea propunere de... 20% din ministere?
Emil Boc: Vreau să vă mai spun că pe lângă aceste lucruri generale care ţin de concepţia de ansamblu a bugetului, am discutat atât despre reducerea cheltuielilor bugetare, mă refer la reducerea cheltuielilor cu personal, cu materiale, cu obiecte de mobilier, cu bunuri şi servicii. Obiectivul nostru este să prognozăm în buget cheltuieli la nivelul anului 2007 şi nu la nivelul anului 2008, adică noi dorim ca în bugetul pe 2009 cheltuielile de personal, cu materiale, bunuri şi servicii, să fie apropiate de cele care au existat în 2007, şi nu în anul 2008 când aţi putut observa cu toţii că a avut Guvernul vechi o abordare total greşită, când a ajuns la un deficit de peste 5%, în special cu cheltuieli orientate spre sfera bunurilor materiale, spre sfera personalului , spre sfera cheltuielilor de mobilier şi bunuri materiale, şi nu spre sfera investiţiilor. De aceea am cerut ieri în Guvern o analiză extraordinar de precisă şi pe componenta personal la nivelul structurilor guvernamentale. Vom avea datele la indice guvernamental şi vi le vom preciza, şi ce decizii vom lua. Am discutat, de asemenea, şi despre modul în care organizaţiile patronale şi sindicale văd problema cumulului pensiei cu salariul, problema legii salarizării unice, problema legilor aparte asupra cărora ne-am compus o poză cu privire la ceea ce dânşii aşteaptă de la guvernanţi. Şi îi asigur că acest Guvern are determinarea să rezolve aceste probleme scadente ale sistemului public românesc.
Reporter: Ne puteţi spune pe ce criterii...
Emil Boc: Repet, indiferent ce analiză, absolut orice decizie se sprijină pe o analiză. Această analiză în acest moment este la nivelul ministerelor şi a structurii ministeriale. Şi când vom avea această analiză o vom prezenta. De aceea vreau să fie foarte clar: orice dezbateri pe care dvs le veţi genera pe măsuri şi planuri anticriză, pe mărire salariu cu atâta sau cu atâta, pensii cu atât sau cu atâta, vreau să le spun că toate aceste lucruri sunt doar supoziţii, pornesc de la abordări preliminare ca ipoteze de lucru. Forma finală o vom şti joia viitoare, în 29 ianuarie, când vom adopta în Guvern proiectul legii bugetului de stat pe 2009. Până atunci discutăm cu toţi cei care au atribuţii legale pentru a lua şi a găsi cele mai bune soluţii în bugetul pe 2009. Vă mulţumesc.
(Prin Monitoring Media: Antena 3, Ora: 16:50)
Salariile bugetarilor vor creste doar cu 5,3 la suta
Ministerul Muncii are in acest an in vedere o crestere a salariilor din sectorul bugetar cu 5,3% , adica atat cat este prognozata inflatia. Prima transa ar urma sa vina abia in luna martie, potrivit unei propuneri a institutiei ce vizeaza modalitatile de combatere a crizei. Adecvat acțiunii pe marginea caruia se discuta cu partenerii sociali “in sectorul bugetar, ajustarea salariilor in anul 2009 se va face tinand cont numai de cresterea prognozata a preturilor de consum si va fi aplicata incepand cu trimestrul II al anului 2009”. In acest fel, o a doua transa de marire ar veni in octombrie, “in functie de evolutia favorabila a economiei pe primele 9 luni ale anului, asigurandu-se o crestere salariala corespunzatoare cresterii productivitatii sociale a muncii”. “La regiile autonome, societatile si companiile nationale si societatile comerciale la care statul sau o unitate administrativ-teritoriala este actionar unic sau majoritar, precum si filialele acestora, la care in anul 2009 se va inregistra o restrangere a volumului de activitate fata de realizarile anului 2008, fundamentarea fondului de salarii anual si a castigului salarial mediu brut lunar ce vor fi prevazute in bugetele de venituri si cheltuieli va reflecta numai cresterea preturilor de consum calculata ca medie anuala 2009 fata de 2008, corespunzator numarului mediu de personal alocat”, se arata in propunerea ministerului.
Ultima modificare efectuata de catre admin la , modificat de 1 data in total |
|
| Sus » |
|
|
linux
Junior
Data inscrierii: 01/Apr/2009
Mesaje: 19
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Este cert ca si-au batut joc de noi de militari.
Salariul va fi ca pana acum mic.
Ne vor da vreo 20-30 lei,adica aia 2% de 1 aprilie.
In rest in tara noastra dicteaza FMI-ul
L-am vazut pe PRESEDINTE la televizor si nu mi-a placut.
As vrea sa fie ultima data cand il vad.
Vorbea despre faptul ca sporurile noastre vor fi de max 30%
Stiu sigur ca sporul de antena ni se va taia.
Atunci de ce mai sunt obligat sa folosesc telefonul personal pentru serviciu,alarme.
Deseori ma costa peste 2 milioane/luna.
De ce ni se mai dau statii radio in dotare.
Acum nu mai suntem expusi la radiatii electromagnetice?
Va urma cu sporul de dispozitiv,de periculozitate.
La comandanti sau sefi li se vor reduce mult din sporul de comanda.
In rest futai.
Vino de acasa de cateva ori pe luna si o sa iti dam liber.
Munceste suplimentar ca o sa iti dam liber.
Iti organiozam noi munca si viata asa cum vrem noi,ne ocupam noi de ea.
Ne ocupam noi de banii tai si o sa avem grija sa nu mai ai probleme.
Sunt altii la poarta care asteapta cu dosarele facute.
Asa ni se va spune.[/b] |
|
| Sus » |
|
|
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Guvernul intentioneaza sa interzica autoritatilor si institutiilor publice sa acorde angajatilor tichete cadou si tichete de vacanta, pana la sfarsitul acestui an.
Interdictia a fost deja inclusa intr-un proiect de ordonanta de urgenta, potrivit unor surse ministeriale, citate de Mediafax., si va fi aplicata autoritatilor si institutiilor publice a caror finantare se asigura integral din bugetul de stat, bugetele locale, bugetul asigurarilor sociale de stat si bugetele fondurilor speciale, din venituri proprii si subventii acordate de la buget sau integral din venituri proprii.
Senatorii au adoptat, saptamana trecuta, ordonanta de urgenta prin care Guvernul a aprobat, in luna februarie, introducerea tichetelor de vacanta.
Ordonanta Guvernului, aflata in vigoare, prevede ca institutiile din sectorul bugetar pot emite tichete de vacanta, cu valori nominale de 10, 20, 30, 40 si 50 lei, urmand sa plateasca unitatilor afiliate cu care au incheiat contracte pentru decontarea tichetelor de vacanta contravaloarea acestora, dupa prestarea serviciilor de turism.
Nivelul maxim al sumelor care pot fi acordate salariatilor sub forma de tichete de vacanta este contravaloarea a sase salarii de baza minime brute pe tara garantate in plata, pentru un salariat, in decursul unui an fiscal.
Legea unica a salarizarii in sistemul bugetar se va aplica din 2010 si nu din 2009, chiar daca negocierile cu sindicatele vor fi finalizate in întâia parte a acestui an, a declarat, secretarul de stat in Ministerul Muncii, Valentin Mocanu, care a precizat si ca orele suplimentare efectuate de bugetati vor fi platite si in 2009, daca nu li se pot acorda ore libere.
"Chiar daca vom reusi sa finalizam negocierile cu sindicatele pana la sfarsitul lunii aprilie, legea privind salarizarea unica in sistemul bugetar se va aplica din 2010. Asa cum s-a prevazut si in protocolul semnat in octombrie 2008 intre Guvern si sindicate, aceasta lege va face ca, pana in 2014, raportul dintre salariul minim si cel maxim din sectorul bugetar sa fie de 1 la 15", a afirmat reprezentantul Ministerului Muncii, Familiei si Protectiei Sociale (MMFPS), citat de Newsin.
Ministerul Muncii a fost de acord ca si in 2009 orele suplimentare sa le fie platite bugetarilor, daca nu li se pot acorda ore libere, iar luni vor avea loc noi negocieri privind salariile de merit si primele, a mai declarat Valentin Mocanu.
Mocanu a precizat ca in urmatorii ani vor exista evolutii diverse ale nivelurilor de salarizare pentru categoriile de bugetari si ca se va pune accent pe cresterea mai pronuntata a salariilor mici, in detrimentul salariilor mari.
El a mai spus ca reprezentantii Guvernului intentioneaza ca ponderea salariului de baza in veniturile angajatilor din sistemul public sa fie de minimum 80%, iar restul de pana la 20% sa includa doar "sporurile permanente si universale".
Guvernul a cerut Ministerului Muncii ca pana in 30 martie sa finalizeze grila unica de salarizare, iar pana in 30 aprilie, proiectul de lege urmeaza sa fie finalizat, pentru a intra in dezbaterea Executivului. |
|
| Sus » |
|
|
pro sau contra
Junior
Data inscrierii: 05/Apr/2009
Mesaje: 6
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
ne vor mari salariile numai daca vor fi cresteri la buget
sporurile vor fi incluse in salarii ca sa se impoziteze
norma de hrana va fi si ea impozitata si va fi inclusa in salariu
 |
|
| Sus » |
|
|
unu de la R.U.
Junior
Data inscrierii: 08/Apr/2009
Mesaje: 1
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
SE PARE SUBLINIEZ CA DOAR SE PARE CA SE VOR DA PRIME DE PASTE.
SPER SA LE PRIMIM LA TIMP SI NU LA PASTELE CAILOR |
|
| Sus » |
|
|
michelangelo buonaroti
Junior
Data inscrierii: 01/Apr/2009
Mesaje: 3
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
anul trecut ne spuneau domnii ce candidau ca si cei de la putere ca ne vor da 10% mai mult ptr cei din operativ,ca vor mari a toti indicii si ca vom lua prime de vacanta echivalentul la un salariu ca vom primi spor de fidelitate intre 15-35% cei cu vechimi peste 10 ani in mira
Ne-au mintit!\
Ne vor lua sporul de antena si prima de merit
Ne vor diminuează sporul de dispozitiv la 10% si pe cel de comanda la cat vor ei
Vor trece in salariu norma de hrana si sporurile in salariu ca sa le impoziteze
HUUUUUUUOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOO! |
|
| Sus » |
|
|
rehau
Junior
Data inscrierii: 22/Apr/2009
Mesaje: 1
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
profesia militara nu este una liberala, una care sa se bucure
de drepturile si libertatile democratice sau de protectia legii sindicale,ori
de jurisdictia comuna... Dimpotriva. Aceasta este una imperativa, de mare risc si uzura,
fiind supusa unor constrangeri, limitari si privatiuni speciale, care nu se regasesc la
niciuna din profesiile civile. Diferenta o fac subordonarea totala si sacrificiul
neconditionat, inclusiv cel suprem, in situatii speciale, care reclama dispoziția de
necesitate. Tocmai de aceea, in toate armatele din lume, militarii profesionisti nu au
salarii, ci solde. Adica lefurile acestora nu sunt contingentate de "grilele de
salarizare" pentru profesiile civile, ci au un regim special, determinat de specificul si
continutul misiunilor de securitate si aparare. Militarii profesionisti sunt in serviciul
statelor si guvernelor, din partea carora primesc, in compensatie, solde pentru riscurile
si privatiunile asumate in mod voluntar (desi, pentru niciun militar din lume nicio solda,
oricat de mare ar fi, nu poate compensa pierderea propriei vieti !). Acest lucru nu
inseamna subestimarea profesiilor civile (si medicul, si profesorul, si inginerul etc. au
rolurile lor importante in societate), ci presupune recunoasterea primatului securitatii
inaintea oricarui tip de activitate sociala. Adica inainte de a face absolut orice altceva,
trebuie sa traiesti, sa ai securitatea asigurata. "Primum vivere", spuneau anticii ("In
primul rand sa traiesti"). In nicio alta profesie nu raspunzi cu propria viata de vietile
celorlalti !
Poate de ceea , peste tot in lume, militarii profesionisti
sunt respectati si pretuiti cum se cuvine. Si atunci, chiar e de neinteles cum unii
filfizoni, care habar nu au cu ce se mananca armata, isi îngăduie sa emita false judecati de
valoare la adresa acestei institutii sacrosancte pentru indiferent ce roman adevarat !!! |
|
| Sus » |
|
|
geta
Junior
Data inscrierii: 25/Apr/2009
Mesaje: 3
|
| Trimis: Titlul subiectului: Presa despre salarizarea unica |
|
|
Salariile sint garnisite cu 90 sporuri, prime si indemnizatii
Peste 90 de sporuri, prime, bonusuri si indemnizatii se acorda in sistemul public din Romania, de cele mai numeroase sporuri beneficiind functionarii publici-15,urmati de politisti cu 11 sporuri si salariatii din armata cu cite 10 sporuri,potrivit unui raport al Bancii Mondiale analizat de guvernul Boc.
Functionarii publici beneficiau la nivelul anului 2007 de 15 sporuri, plata orelor suplimentare, prima de concediu, întâia anuala, plus alte, angajatii din invatamint primeau 8 sporuri si 4 indemnizatii, iar cei din politie si politia de frontiera de 11 sporuri si 8 indeminzatii, prime si bonusuri.
Salariatii din armata, jandarmerie, informatii si judiciar de 10 sporuri, salariul pozitiei, salariul gradatiei, salariul de merit si alte 6 indemnizatii si bonusuri, funtionarii conttractuali de 5 sporuri si alte 20 de bonusuri si indemnizatii, iar angajatii din sanatate, de 7 sporuri si alte 7 bonusuri, prime si indemnizatii, potrivit raportului Bancii Mondiale comandat de fostul executiv si intocmit in 2008, ce se afla in prezent pe masa guvernului Boc, care incearca sa gaseasca o solutie pentru salarizarea unitara a bugetarilor.
Singurele informatii care au rasuflat pina acum in presa sint îndeajuns de generale si putine. In primul rind s-a aflat ca executivul intentioneaza sa stabileasca o limita maxima a decalajului dintre salariile minime si cele maxime de 1 la 15 fata de 1 la 50 in prezent. Apoi salariul de incadrare in sectorul bugetar va reprezenta cel putin 80% din venit, iar stimulentele nu vor depasi 20%. Iar salariile maxime vor fi inghetate pentru o perioada de timp.
"Nicaieri nu exista o asemenea diferenta intre salarii ca in Romania. La noi raportul poate ajunge in unele cazuri si de 1 la 100 in timp ce in statele din Uniune Europeana raportul este mult mai mic. In Germania un debutant din invatamint cistiga 1.500 de euro, iar in timp poate ajunge la cel mult 3.000 de euro. La ei un magistrat cistiga de la 4.000 de euro pina la 8.000 de euro maxim. Deci la ei invatamintul este pe ramura de mijloc a economiei, nu ca la noi pe ultima treapta alaturi de sanatate, asistenta sociala si primariile din comune", a exemplificat Laviniu Lacusta vicepresedintele USLIP.
Un alt exemplu oferit de acesta a facut referire la sistemul bugetar din Spania, unde in invatamint se pleaca de la 1.200 de euro si se ajunge la maxim 2.200 de euro in timp ce in magistratura se porneste de la 3.000 de euro si se ajunge la maxim 6.000 de euro, raportul fiind de 1 la 2,5. Dupa cum arata aceleasi surse, la noi, un profesor debutant are un salariul lunar de aproximativ 700 de lei, iar unul cu experienta poate ajunge la circa 2.000 de lei, in mediul preuniversitar. In acelasi timp, in magistratura se pleaca de la aproximativ 2.500 de lei si poate ajunge si 13.000 lei pe luna. Raportul fiind de 1 la 7 in cazul salariilor fata de 1 la 2,5 in Germania sau Spania.
Politicienii la rind
Proiectul de lege este cunoscut doar la nivel principial chiar si de catre politicienii locali. "In primul rind se va realiza un clasament al celor mai importante sisteme bugetare. Se va analiza care este cea mai importanta functie si cel mai mare salariu. In functie de importanta sociala a sistemelor, fiecare va primi un procent din cel mai mare salariu. Nu se poate ca un profesor cu zeci de ani vechime si o pregatire profesionala excelenta sa aiba 30% din salariul unui procuror sau judecator care de multe ori nu au aceeasi pregatire. Se va analiza si sistemul pensiilor care va fi imobilizat in asa fel incit sa se poate face o majorare la toate categoriile odata si nu pe rind. Alocatiile, pensiile, ajutoarele sociale, toate vor fi analizate si fixate", a detaliat deputatul PD-L Petru Movila.
In schimb, Dan Cirlan, secretar de stat la Ministerul Mediului sustine ca acest proiect de lege nu-i este familiar din nici un punct de vedere. "Acesta este o tema pe care nu o stapinesc deloc. Chiar nu stiu nimic legat de aceasta lege a salarizarii unice", ne-a declarat Cirlan. |
|
| Sus » |
|
|
skiny
Junior
Data inscrierii: 31/Mar/2009
Mesaje: 8
|
| Trimis: Titlul subiectului: reducerea bugetelor ministerelor |
|
|
Cei mai multi bani au fost taiati de la ministerul Agriculturii, Apararii, Educatiei, Internelor si Transporturilor. Singurul minister care a primit fonduri suplimentare, respectiv 1,3 miliarde de lei, este cel al Muncii, Familiei si Protectiei Sociale pentru a putea acorda ajutorul de somaj.
S-a mai hotarat ca impozitul forfetar sa fie introdus de la 1 mai. Asta inseamna ca microintreprinderile, chiar daca au sau nu profit, vor necesită sa plateasca un impozit minim de 500 de euro pe an.
Cheltuielile de personal au fost reduse cu 667,1 milioane lei, cele cu bunurile si serviciile au fost reduse cu 544,6 milioane lei, subventiile au fost "taiate" cu 36,8 milioane lei, iar la cheltuielile de capital s-au facut reduceri de 1,058 miliarde lei.
Ministerele cele mai afectate de rectificarea bugetara, din ale caror fonduri s-au facut reduceri, sunt Ministerului Agriculturii, Padurilor si Dezvoltarii Rurale (2 miliarde lei), Ministerul Apararii Nationale (696,4 milioane lei), Ministerul Educatiei, Cercetarii si Inovarii (676 milioane lei), Ministerul Administratiei si Internelor (427 milioane lei), Ministerul Transporturilor si Infrastructurii (203,7 milioane lei) si Ministerul Mediului (139,3 milioane lei).
Guvernul elimina unele sporuri si introduce evaluari anuale pentru acordarea de majorari salariale |
|
| Sus » |
|
|
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
| Trimis: Titlul subiectului: Preluat din presa |
|
|
Generalii şi chestorii vor fi protejaţi în continuare, acuză sindicaliştii
Sindicatele, însă, au plecat nemulţumite. Vicepreşedintele Federaţiei Sindicatelor Libere din Învăţământ (FSLI), Simion Hăncescu, a spus că propunerile făcute până acum nu sunt corecte şi a cerut ca profesorii să fie echivalaţi cu magistraţii. În ceea ce priveşte echivalarea funcţiilor din poliţie cu cele din armată, şeful ProLex, Vasile Lincu, a spus că ar fi de acord, dar numai cu condiţia să se menţină clasa de funcţii. Reprezentantul confederaţiei «Meridian”, Ringo Dămureanu, s-a arătat de-a dreptul supărat fiindcă Ministerul Finanţelor nu a prezentat până acum nici o evaluare privind încadrările. «Suntem pe aceeaşi pistă falsă, Ministerul Finanţelor nu are nici o prognoză», a spus el. Potrivit lui Dămureanu, Ministerul Justiţiei şi MAI nu au acceptat propunerile făcute, iar discuţiile nu au mai putut avansa. El susţine că MAI a adus nomenclatorul doar pentru funcţiile mici, pentru ca generalii şi chestorii să poată fi protejaţi în continuare.
Ieri, Ministerul Muncii a mai primit nomenclatorul de funcţii doar de la Ministerul Justiţiei, iar cel trimis de MAI este doar parţial. Pentru definitivarea legii unice de salarizare, MAI vrea să folosească tiparul german care, în opinia ministrului Dan Nica, este unul dintre cele mai echilibrate. Ministrul a promis că, pe alături grila de salarizare, va trimite la Ministerul Muncii şi echivalenţele utilizate în Germania.
“Toţi salariaţii din sectorul public vor fi incluşi în legea unică a salarizării”
Deocamdată, negocierile pe tema echivalării sunt de abia la început. Propunerile făcute luni vor fi rediscutate astăzi la o nouă întâlnire cu secretarii de stat din mai multe instituţii. “Dorim ca această dezbatere referitor la cine va fi inclus şi cine nu în sistemul de salarizare unicat să se încheie, pentru că toţi salariaţii din sectorul public vor fi incluşi”, a declarat Valentin Mocanu, secretar de stat în Ministerul Muncii.
El a spus că s-au primit de la aproximativ toate instituţiile nomenclatoarele de funcţii. Termenul de finalizare a proiectului de act normativ este 30 iunie, dar sindicatele sunt sceptice că se va putea respecta într-adevăr data-limită. În aprilie, premierul Emil Boc declara că legea de salarizare unitară în sectorul bugetar va fi finalizată şi aplicată chiar cât de mari vor fi presiunile bugetarilor de lux, cu salarii privilegiate. De asemenea, el mai spunea că Guvernul este dispus să-şi asume răspunderea politică în faţa Parlamentului pentru a susţine această lege.
Pe data de 22 aprilie, Guvernul a stablit principiile generale ale legii şi a decis ca aceasta să fie aplicată într-un interval de trei ani.
UPDATE: Boc participă la discuţiile cu sindicatele despre legea unică a salarizării bugetarilor
Premierul Emil Boc va participa, marţi, la ora 14:00, la discuţiile cu sindicatele de la Ministerul Muncii pe marginea elaborării legii unitare de salarizare a personalului din sistemul bugetar, la care va fi prezent şi ministrul muncii, Marian Sârbu. Grupul de fapt va lua în discuţie propunerile privind corespondenţa funcţiilor salariaţilor din sistemul bugetar, la întâlnire fiind aşteptaţi şi reprezentanţi din fracțiune Ministerului Justiţiei, Consiliului Superior al Magistraturii (CSM), Serviciului Român de Informaţii (SRI), Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici, precum şi din porțiunea ministerelor Administraţiei şi Internelor (MAI), Afacerilor Externe (MAE), Finanţelor Publice (MFP), Mediului, Transporturilor, Agriculturii, Apărării Naţionale Educaţiei şi Sănătaţii. |
|
| Sus » |
|
|
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
| Trimis: Titlul subiectului: Sporul de Ordine Publica |
|
|
Incepand de la data de 1 Mai efectivele de jandarmi ce asigura misiuni de Ordine Publica vor primi suplimentar-conform unei Dispozitiuni a M.A.I.-un spor de 9% sau 10%in plus pentru executarea de activitati de Ordine Publica.
Acordarea sporurilor se va face conf. unei Metodologii de atestare ce se va comunica la I.J.J.-uri pana la data de 10 mai.
Pe 30 mai se vor incepe testarile personalului care va beneficia de acesti bani in plus sub forma de spor.
Se estimeaza ca ofiterii,comandantii de grupe si cadrele cu raspundere vor primi 10% iar cadrele simpli executanti vor primi 9%
Altfel spus ministrul nostru se tine de cuvant.
Iata ca pana acum nu ni s-au redus salariile,sporurile si din împotriva ni se vor mari sporurile...
In fata acestei masuri nu pot decat sa spun decat:
SA TRAITI D-LE MINISTRU! |
|
| Sus » |
|
|
ares
Junior
Data inscrierii: 06/Apr/2009
Mesaje: 8
|
| Trimis: Titlul subiectului: salariile de la 01 ianuarie 2010 |
|
|
Cel mai mic salariu în armată şi poliţie, care va fi acordat agenţilor de poliţie debutanţi şi soldaţilor, va fi de 2.280 lei, iar şeful armatei române va câştiga 8.190 lei, la fel ca şi chestorul general de poliţie, adecvat grilei de salarizare convenite de Armată şi Poliţie şi Ministerul Muncii.
Astfel, şeful de stat major al armatei, amiralul şi chestorul general de poliţie vor avea salarii cuprinse între 8.100 lei şi 8.190 lei, corespunzător coeficienţilor de salarizare de 13,5-13,65 (la un salariu minim pe economie de 600 lei), în timp ce chestorul şef de poliţie, viceamiralul şi generalul locotenent va putea câştiga cel mult 8.070 lei.
"S-a convenit cu reprezentanţii ministerul Muncii ca şeful armatei să nu câştige mai mult decât ministrul de resort", a declarat, preşedintele Sindicatului Naţional al Poliţiştilor şi Vameşilor ''Pro Lex'', Vasile Lincu.
Funcţia corespunzătoare gradului de colonel va avea un coeficient în grila de salarizare a Legii Unitare de 11-12,6, respectiv venituri cuprinse între 6.600-7.560 lei, iar un căpitan ar putea câştiga maximum 6.480 lei. Un locotenent ar putea avea o indemnizaţie cuprinsă între 3.600 şi 4.020 lei, în timp ce un agent de poliţie poate câştiga numai din salariu între 3.420 şi 3.600 lei.
Funcţiile corespunzătoare gradelor de agent de poliţie sau penitenciare debutanţi sau soldaţilor va avea un coeficient în grila de salarizare de 3,8, respectiv un salariu de 2.280 de lei.
Un profesor debutant va câştiga 3.300 lei, iar un profesor care şi-a luat definitivatul - maximum 4.300 lei, în timp ce un învăţător cu studii medii şi vechime de peste 40 ani va avea un salariu de 3.600 lei, potrivit grilei finale unice de salarizare convenite de Ministerele Educaţiei şi Muncii.
Totodată, un profesor cu gradul II va câştiga maximum 4.900 lei, iar un profesor cu gradul I cu o vechime de peste 40 de ani - 5.500 lei.
Un învăţător debutant, un educator şi un maistru cu studii medii vor avea coeficienţi în grila unică de salarizare cuprinşi între 2,77 şi 3,50, respectiv un salariu mare de 2.100 lei, calculat la salariul minim brut pe economie, de 600 lei.
Cât priveşte învăţământul superior, salariile pornesc de la 2.844 lei, pentru un asistent universitar cu vechime minimă, până la 7.800 lei, pentru un profesor universitar cu vechime maximă.
Astfel, un asistent universitar ar urma să câştige între 2.844 lei şi 4.500 lei, deținând coeficienţi în grilă cuprinşi între 4,74 şi 7,50, iar un connferenţiar universitar între 4.512 lei şi 6.000 lei, în funcţie de vechime.
Profesorii universitari vor avea salarii cuprinse între 5.814 lei şi 7.800 lei, coeficienţii fiind cuprinşi între 9,69 şi 13.
Documentul convenit de reperezentanţii Ministerului Educaţiei şi cei ai Ministerului Muncii mai prevede introducerea în salariul de bază a sporurilor de stabilitate, de vechime şi a celui neuropsihic pentru angajaţii din învăţământ.
În categoria sporurilor vor fi cuprinse, însă, salariul de merit, gradaţia de merit şi indemnizaţia de conducere, care vor putea reprezenta cumulat maximum 30% din salariul de bază.
Salariul unui prefect ar putea fi de 7.650 lei, cel al unui subprefect de 7.590, iar funcţia de secretar general în administraţia locală va fi remunerată cu 7.620 lei, potrivit grilei unice de salarizare convenite vineri în forma finală de reprezentanţii administraţiei locale cu Ministerul Muncii.
Totodată, un director general în primărie sau în prefectură ar putea câştiga, cu tot cu treapta de salarizare, 7.380 lei, ceea ce reprezintă un coeficient de 12,3 în grila unică de salarizare, fixat nivelului actual al salariului minim brut pe economie, de 600 lei.
Noua grilă prevede pentru un şef de serviciu în administraţia locală un coeficient de ierarhizare de 11,15, respectiv un salariu brut de 6.690 lei, iar pentru un şef de birou un, salariu de 6.600 lei.
Un director în cadrul unei primării sau al unei prefecturi ar urma să câştige, potrivit noii grile, 11,8 salarii minime pe economie, respectiv 7.080 lei.
Până vinerea viitoare, grupul de lucru de la ministerul Muncii trebuie să finalizeze proiectul de lege privind salarizarea neîntrecută în sistemul bugetar. Documentul va ajunge apoi pe masa Guvernului.
Legea va intra în vigoare de la 1 ianuarie 2010, aşa cum a impus Fondul Monetar Internaţional. |
|
| Sus » |
|
|
linux
Junior
Data inscrierii: 01/Apr/2009
Mesaje: 19
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
Am auzit si eu de faptul ca ar vrea ca sa se amane plata sporurilor de antena si confidentialitate cam 25 % ar fi vorba.
Se va incepe cu pompierii se pare.
Pe 11 august politistii in toate judetele vor face greva si mitinguri.
Noi o sa-i escortam. |
|
| Sus » |
|
|
admin
Administrator
Data inscrierii: 29/Mar/2009
Mesaje: 118
|
| Trimis: Titlul subiectului: ultimii indici de ierarhizare=mai mici ca cei vechi? |
|
|
Va postez in link mai jos ultimii indici de ierarhizare ai functiilor.
Nu mai am puterea sa fac comentarii....
Va las sa cititi!
http://www.semperfidelis.ro/e107_files/public/1250285500_1901_FT3011_document-2009-08-14-6051741-0-salarizarea-armata-politie-servicii-secrete.pdf |
|
| Sus » |
|
|
escu
Junior
Data inscrierii: 05/Apr/2009
Mesaje: 9
|
| Trimis: Titlul subiectului: |
|
|
De luna asta din august pompierii au fost anuntati ca nu vor mai primi sporul de periculozitate.
Cine vor fi urmatorii la rand? |
|
| Sus » |
|
|
|
|
|
Nu puteti crea un subiect nou in acest forum
Nu puteti raspunde in subiectele acestui forum
Nu puteti modifica mesajele proprii din acest forum
Nu puteti sterge mesajele proprii din acest forum
Nu puteti vota in chestionarele din acest forum
|
|
 |
|
|
 |
|
